הסוד טמון באנשים

יוצא לי לדבר המון על סוגי העובדים שתפגשו בתהליכי הגיוס השונים. אני בד"כ מדרג אותם ע"פ איכות –

  • סוג א' = A Players
  • סוג ב' = B Players
  • סוג ג' = C Players
  • סוג ד' = D Players

אם השתכנעתם שצריך ללמוד את הנושא לעומק, אני רוצה להמליץ לכם על ספר (שהזכרתי במייל קודם) מאלף שאני קורא בנושא, ואולי שמעתם עליו. באנגלית הוא נקרא –

It's All About Who You Hire, How They Lead…and Other Essential Advice from a Self-Made Leader

image

 

הספר נכנס לעומק לכל הנושאים שכתבתי עליהם ב- 2 המיילים הקודמים, והסיבה שאני קורא אותו בנקודת זמן הנוכחית היא כי הוא ישים לא רק לניהול עובדים, אלא גם לניהול לקוחות, וניהול קבוצות המאסטרמיינד שאני מוביל. אנשים הם אנשים, ולא משנה אם התמורה שהם מקבלים ממך היא כסף, היא הזמן האישי שלך, היא השתתפות באיזשהו הרכב שיצרת, או כל דבר אחר. בסופו של דבר המוטיבציה שמניעה את כל אחד מאיתנו היא דומה, וכישורי מנהיגות שרכשתם עבור קבוצה אחת יהיו ישימים גם לאחרות.

הגרסה המתורגמת נקראת הסוד טמון באנשים, ולמי שיותר נוח לקרוא בעברית, שמעתי דברים טובים על התרגום.

את הגרסה האנגלית אפשר לקנות באמזון בלינק הזה.

רוצים להופיע בפרוייקט אוטונומציה? – אם יש לכם טיפ ממש טוב שהייתם רוצים שאוסיף לרצף אתם מוזמנים לשלוח לי מייל חזרה עם הטיפ, למי לתת קרדיט, ולינק לאתר או לשירות שלכם. לא מבטיח כמובן, אבל במידה והטיפ באמת טוב הוא יעלה

שיתוף ב facebook
שיתוף ב email
שיתוף ב whatsapp

להצטרפות לפרוייקט אוטונומציה וקבלת הטיפים ישירות למייל לחצו כאן